Remplacement Accompagnateur Transport (H/F)

Valloires Enfance est à la recherche d’un Remplacement Accompagnateur Transport (H/F).

CDD (Temps partiel) – Poste basée à Abbeville – Horaires avec coupures – Poste à pourvoir dès que possible

Envoi du CV et de la lettre de motivation à : recrutement@valloires-enfance.com

Prenez le volant ! On a besoin de vous !

Assurer un service de mobilité complète en accompagnant les publics et les professionnels de l’institution, en transportant les biens matériels nécessaires, tout en garantissant l’entretien intérieur et extérieur des véhicules pour une performance optimale.

À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :

Assurer un transport sécurisé et personnalisé pour répondre aux besoins de chaque personne / usager
- Contexte de la prise en charge : Plusieurs enfants présentant des troubles du comportement dans le véhicule

Garantir une aptitude professionnelle et la compétence des accompagnants Transport

Garantir l’entretien régulier des véhicules

Garantir la sécurité en signalant les problèmes, vérifiant le matériel et sollicitant les responsables pour besoins spécifiques

Le profil que nous recherchons

Formation :

Pas de diplôme spécifique exigé (formation de type ambulancier souhaitée).

Expérience :

Expérience souhaitée dans l’accompagnement du public mineur

Savoirs :

Sociabilité, communication
Organisation et anticipation
Capacité à garder son calme
Adaptabilité, disponibilité
Discrétion et confidentialité
Polyvalence
Disponibilité

Permis B indispensable – Véhicule de service pour les déplacements

Conditions de travail :

Annualisation du temps de travail
Horaires avec coupures – période de travail le matin, le midi et le soir – amplitude horaire de 7h30 à 18h30.

Jour de travail : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi

Domiciliation sur Abbeville ou ses alentours fortement recommandée
Convention collective 66 : Prime Ségur, Reprise d’ancienneté sous conditions, Evolution de salaire tout au long de la carrière, 9 congés trimestriels sur l’année, congés d’ancienneté, Possibilité d’évolution en interne, Mutuelle avec participation de l’employeur.
Possibilité de formation tout au long de la carrière
Avantage par le biais du CSE